دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب People and Work in Events and Conventions: A Research Perspective (Cabi)
دانلود کتاب مردم و کار در رویدادها و کنوانسیون ها: دیدگاه پژوهشی (کابی)
مشخصات کتاب
People and Work in Events and Conventions: A Research Perspective (Cabi)
ویرایش: First نویسندگان: T. Baum, M. Deery, C. Hanlon, L. Lockstone, K. Smith سری: ISBN (شابک) : 1845934768, 9781845934767 ناشر: سال نشر: 2009 تعداد صفحات: 245 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 35,000
در صورت تبدیل فایل کتاب People and Work in Events and Conventions: A Research Perspective (Cabi) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مردم و کار در رویدادها و کنوانسیون ها: دیدگاه پژوهشی (کابی) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مردم و کار در رویدادها و کنوانسیون ها: دیدگاه پژوهشی (کابی)
بخشی از صنعت گردشگری که رویدادها، همایش‌ها و جلسات را پوشش می‌دهد، بخش مهمی از اقتصاد جهانی است و برای تعداد بسیار زیادی از مردم در سراسر جهان اشتغال ایجاد می‌کند. تفکیک کارمندان در این بخش پیچیده است - کارمندان می توانند تمام وقت، کار معمولی یا بخشی از نیروی کار داوطلب باشند، و رویدادها می توانند به اندازه بازی های المپیک و یک جلسه محلی متنوع باشند. این کتاب نقش افرادی را که در رویدادها، جلسات و همایش‌ها کار می‌کنند، با نگاهی به زمینه‌ای که در آن کار می‌کنند، و ارائه نظریه‌ها، دیدگاه‌های نهفته در روندهای اشتغال در این بخش، بررسی می‌کند. نویسندگان برجسته نمونه های بین المللی را برای درک بیشتر مفاهیم مربوط به مدیریت افراد در رویدادهای گردشگری ارائه می کنند. این کتاب منبع مهمی برای دانشجویان و محققان مدیریت اوقات فراغت، گردشگری و رویدادها خواهد بود.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
The part of the tourism industry which covers events, conventions and meetings is a substantial part of the global economy and provides employment for a very large number of people worldwide. The breakdown of employees in this sector is complex - employees can be full-time, casual labour or part of a volunteer workforce, and events can be as diverse as the Olympic Games and a local meeting. This book examines the role of people who work in events, meetings and conventions by looking at the context in which they work, and presenting theories, perspectives underlying trends of employment in this sector. Leading authors present international examples to further understanding of the concepts involved in people management in tourism events. This book will be an important resource for students and researchers of leisure, tourism and events management.
